Construtora abre 120 vagas – salários até R$ 3.500 + alojamento e benefícios
Se você busca vagas na construção civil com carteira assinada, pacote de benefícios e possibilidade de crescimento, esta seleção é para você. A construtora iniciou contratações em diferentes frentes de obra, com oportunidades com e sem experiência para acelerar cronogramas em estruturas, alvenaria, instalações e acabamentos. Os salários chegam até R$ 3.500, conforme a função, com alojamento (quando previsto para frentes externas), vale-alimentação/refeição, vale-transporte ou rota e treinamentos práticos.
Vagas abertas – funções, quantidades e salários
Pedreiro – 18 vagas – salário até R$ 3.500
Servente de Obras (sem experiência) – 20 vagas – salário a partir de R$ 1.950
Carpinteiro de Formas – 12 vagas – salário até R$ 3.300
Armador – 10 vagas – salário até R$ 3.300
Ajudante de Produção – 14 vagas – salário a partir de R$ 2.050
Eletricista de Obra – 7 vagas – salário até R$ 3.400
Encanador/Hidráulica – 6 vagas – salário até R$ 3.200
Pintor – 8 vagas – salário até R$ 3.000
Azulejista/Acabamentos – 6 vagas – salário até R$ 3.300
Gesseiro – 5 vagas – salário até R$ 3.100
Operador de Betoneira – 4 vagas – salário até R$ 2.700
Auxiliar de Almoxarifado – 5 vagas – salário a partir de R$ 2.150
Motorista de Obra (B/C) – 4 vagas – salário até R$ 2.900
Soldador – 3 vagas – salário até R$ 3.400
Vigia/Controlador de Acesso – 6 vagas – salário a partir de R$ 2.000
Líder de Frente (Alvenaria/Acabamento) – 3 vagas – salário até R$ 3.500
Técnico de Segurança do Trabalho – 2 vagas – salário até R$ 3.500
Apontador de Obras – 3 vagas – salário até R$ 2.600
Atividades do dia a dia – como é trabalhar no canteiro
Os turnos iniciam com DDS (Diálogo Diário de Segurança), alinhamento de metas e liberação das frentes. As equipes recebem checklists de qualidade, segurança e produtividade. A liderança acompanha o andamento, remove obstáculos e garante padrão de acabamento. No encerramento, há limpeza do posto, entrega de sobras, organização de ferramentas e fechamento de apontamentos. Essa disciplina sustenta qualidade, prazo e segurança.
Estrutura: formas, armação e concretagem com controle de prumo/nível.
Alvenaria: paginação, amarração e verificação de esquadro.
Acabamentos: pintura, revestimentos e esquadrias com acabamento fino.
Instalações: elétrica/hidráulica conforme projeto e testes de liberação.
Logística: almoxarifado abastecido, circulação segura e descarte correto.
Requisitos e diferenciais
Escolaridade: ensino fundamental ou médio (conforme a função).
Disponibilidade: turnos e possíveis deslocamentos para frentes externas.
Segurança: uso correto de EPI, atenção a riscos e cumprimento de POPs.
Diferenciais: NR-10/NR-18/NR-35 (quando aplicável), leitura de desenho simples, experiência prévia em obra.
Salários e benefícios
As faixas salariais variam por função e etapa da obra, chegando até R$ 3.500. Posições de entrada iniciam a partir de R$ 1.950 e evoluem por desempenho. O pacote de benefícios contempla:
Alojamento para frentes externas (quando previsto) e refeitório próximo.
Vale-alimentação/refeição e vale-transporte ou rota.
Assistência médica/odontológica conforme política vigente.
Seguro de vida e programas de bem-estar.
Uniforme e EPI fornecidos.
Treinamentos de integração e reciclagens periódicas.
Plano de crescimento por mérito: ajudante → oficial → líder → encarregado.
Treinamento e integração
Os novos contratados participam de onboarding com apresentação de áreas, normas de segurança e qualidade. As primeiras semanas incluem acompanhamento de multiplicadores, metas graduais e feedbacks constantes para acelerar a curva de aprendizado e garantir padrão de execução.
Como se destacar no processo seletivo
Currículo objetivo (1 página) com dados atualizados e disponibilidade.
Pontualidade e comunicação clara na entrevista.
Consistência operacional: prumo, esquadro, acabamento e limpeza do posto.
Trabalho em equipe e respeito às rotas de circulação.
Etapas da seleção
Inscrição on-line com função de interesse.
Triagem de perfil e requisitos mínimos.
Entrevista com RH e liderança de obra.
Teste prático (quando aplicável): nivelamento, assentamento, leitura de medidas.
Admissão: exames, documentos e integração ao canteiro.
Resumo rápido
Total de vagas: 120 distribuídas em 18 funções.
Salários: até R$ 3.500 nas funções qualificadas; a partir de R$ 1.950 nas de entrada.
Benefícios: VA/VR, VT/rota, saúde/odonto, seguro, EPI e treinamentos.
Perfil desejado: disciplina, segurança, produtividade e qualidade de acabamento.
Para acessar uma listagem real de oportunidades do setor e finalizar sua candidatura on-line, inscreva-se.
